A gratificação de caixas executivos do Banco do Brasil está assegurada. A informação está na matéria publicada pela Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT).
“Nós garantimos a incorporação da gratificação aos salários dos caixas que exerciam a função em janeiro de 2021 e que, à época da reforma trabalhista (novembro de 2017), já a exerciam por dez anos ou mais, tanto no ACT quanto na Justiça”, explica a coordenadora da Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB) e diretora da Contraf-CUT, Fernanda Lopes.
De acordo com a matéria, a manutenção do direito foi uma das principais pautas da Campanha Nacional dos Bancários deste ano, na mesa de negociações para a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) específico do banco público.
A coordenadora explica que, quando saiu a primeira decisão do TRT10, em 3 de julho, desfavorável aos trabalhadores, começaram as negociações entre os bancários e o BB para a renovação do ACT.
Segundo Fernanda, as negociações duraram cerca de três meses e a inclusão do parágrafo 4º na cláusula 12 foi um dos principais avanços. Confira o que diz o parágrafo mencionado:
“Aos funcionários admitidos antes de 11/1/2021 que, nesta data ocupavam a função de caixa executivo e que, em 11/11/2017 já haviam completado pelo menos dez anos de exercício de função gratificada, fazem jus ao pagamento da gratificação de caixa calculada de forma mensal enquanto subsistir a nomeação. Em caso de destituição da função, a pedido do funcionário ou por decisão do banco, fazem jus à incorporação da gratificação, sendo autorizada a compensação do seu valor com aquele devido pelo exercício da nova função comissionada.”
*Fonte: Contraf-CUT
*Foto: Fernando Frazão/Agência Brasil
