Campanha por melhorias no Saúde Caixa ganha mais força esta semana
Empregadas e empregados da Caixa Econômica Federal intensificam, nesta semana, uma campanha em defesa do Saúde Caixa de qualidade e sustentável. Vale lembrar que a categoria luta ainda pelo reajuste zero nos valores pagos pelos trabalhadores, além de melhorias na rede credenciada. Para esta terça-feira (17), estão programadas atividades presenciais da campanha por sindicatos de todo o país. Redes sociais Nesta segunda-feira (16), as ações se concentraram nas redes sociais, com divulgação de cards no Facebook, Instagram e plataforma X por bancários de todo o país. *Fonte: Bancários do Rio *Foto: Marcelo Camargo/Agência Brasil
Funcef: nascidos em junho já podem fazer prova de vida
Aposentados e pensionistas da Funcef, nascidos em junho, já podem fazer a prova de vida. O procedimento é obrigatório para todos os participantes do Fundo, segundo a Federação Nacional das Associações da Caixa (Fenae). Mesmo aqueles que recebem seus benefícios por meio do convênio INSS/Caixa/Funcef devem realizar o cadastramento até o dia 30 de junho. Os aniversariantes de junho devem acessar o ícone específico no aplicativo da Funcef. Importante lembrar que os pensionistas devem considerar a data de nascimento do titular do plano. Veja o passo a passo para fazer a prova de vida: – No aplicativo, é só clicar em prova de vida e seguir as instruções, apresentadas em vídeo explicativo no local. Clique em prova de vida, iniciar e siga os passos.– O procedimento é feito com biometria facial. Faça uma foto nítida. A imagem não pode estar embaçada ou tremida. Ao fazer a foto, não use óculos, máscara, chapéu ou boné.– O passo seguinte é fazer uma foto da frente e do verso do documento de identificação (RG ou CNH) válido. Se usar a carteira de motorista será necessário retirá-la do plástico. Feito isto, é só finalizar o processo. Abaixo, os canais de atendimento da Funcef: – Fale Conosco, no site da Funcef;– Atendimento virtual no aplicativo da Funcef, de segunda a sexta-feira, das 10h às 16h, exceto feriados;– Central de Relacionamento – 0800 706 9000 – se segunda a sexta-feira, das 10h às 16h, exceto feriado;– Whatsapp (61) 2193- 1050, se segunda a sexta-feira, das 8h às 18h, exceto feriados;– Atendimento presencial – SCN Quadra 2, Bloco A, Térreo, Ed. Corporate Financial Center, Brasília – de segunda a sexta-feira, das 9h às 18h, exceto feriados. *Fonte: Fenae
Lucro de R$ 4,9 bilhões não impede Caixa de reduzir agências e postos de trabalho
No primeiro trimestre deste ano, o lucro líquido recorrente da Caixa Econômica Federal foi de R$ 4,9 bilhões. O valor representa um aumento expressivo de 71,5% em relação ao mesmo período de 2024 e de 7,9% frente ao quarto trimestre do ano passado. O lucro contábil da Caixa chegou a R$ 5,8 bilhões, com alta de 133,9% em 12 meses e 27,5% no trimestre. O alto lucro não impede a redução dos trabalhadores e a queda no número de unidades da Caixa. Em apenas um ano, foram fechadas 117 agências, 8 postos de atendimento, 21 unidades lotéricas e 234 unidades de correspondentes Caixa Aqui. Em relação aos postos de trabalho, houve uma redução de 3.024 postos no mesmo período, ainda que o banco tenha registrado leve crescimento de 463 empregados(as) em relação ao trimestre anterior. No final de março de 2025, a instituição contava com 83.770 trabalhadores(as). Apesar de o banco celebrar seus indicadores financeiros, existe uma contradição entre o lucro bilionário e a redução de sua estrutura física e humana. “O Lucro da caixa é reflexo da qualidade e esforço de seus trabalhadores. Esperamos que isso seja reconhecido e valorizado nas futuras negociações para avançarmos nos direitos dos empregados”, afirmou o coordenador da Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa, Felipe Pacheco. *Fonte: Contraf-CUT
Funcef faz pesquisa sobre novo plano de previdência
Participantes da Funcef podem responder a uma pesquisa sobre a criação de um novo plano de previdência complementar voltado a seus familiares. O “Plano Família”, como está sendo chamado o novo produto, será estruturado na modalidade Contribuição Definida (CD) e pode beneficiar parentes até o 3º grau. O produto está em estudo e suas principais características incluem flexibilidade para o participante definir quem fará os pagamentos, se ele mesmo ou o familiar beneficiado, além do valor das contribuições, que pode ser ajustado a qualquer momento. Os participantes receberam a pesquisa por e-mail. Ela também está disponível no Autoatendimento da Fundação, que pode ser acessada por meio deste link (clique aqui) *Fonte: Contraf-CUT
Caixa promete manter emprego de telefonistas até o final do ano
A situação das cerca três mil telefonistas terceirizadas, que prestam serviços nas unidades da Caixa em todo o país, foi tema da reunião na última sexta-feira (30), entre a coordenação da Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa, a Fenae, a Fenag, a representante eleita do Conselho de Administração da Caixa, Fabiana Uehara Proscholdt e a direção do banco. Pressionado pelas entidades, o banco afirmou que não haverá demissões até o final do ano. Além disso, serão oferecidos cursos de requalificação para que, a partir do ano que vem, conforme os contratos forem vencendo, as profissionais consigam a realocação na própria Caixa, ou em outras empresas. Neste caso, a prioridade será para aquelas que possuem filhos com necessidades especiais, as que estão próximas à aposentadoria, ou estejam em situações vulneráveis. *Fonte: Contraf-CUT
Caixa: empregados questionam atraso na vacinação contra a gripe
Os atrasos no calendário estabelecido pela Caixa Econômica Federal para a vacinação contra a gripe de seus trabalhadores foram questionados pela Comissão Executiva dos Empregados (CEE), durante encontro realizado na última quarta-feira (28). Em resposta, os representantes da Caixa disseram que o atraso se deve à falta de doses disponíveis no mercado. A preocupação dos empregados é que a vacina contra a gripe faz parte do programa Fique Bem, sendo uma das exigências para o recebimento do delta. A dúvida é se a vacina aplicada pelo SUS é válida para considerar a exigência cumprida e se, caso o empregado não consiga se vacinar poderá ser prejudicado. A Caixa ainda vai responder. *Fonte: Contraf-CUT
Negociação sobre caixas e tesoureiros é encerrada pela Caixa
Pendentes desde a Campanha Nacional dos Bancários do ano passado, as negociações sobre questões específicas de caixas e tesoureiros foram encerradas, nesta quarta-feira (28), pela Caixa Econômica Federal. O banco encerrou as negociações depois da representação dos trabalhadores não concordar com a retirada de direitos. Entretanto, o banco se comprometeu a não mexer com o quadro atual e o direito dos trabalhadores. Caso pretenda realizar alguma mudança, o banco deverá levar para negociação com a representação dos empregados. A Caixa foi o último dos cinco principais bancos do país a concluir as negociações na última Campanha Nacional porque insistia na retirada dos direitos e o movimento sindical se recusou a aceitar. Felipe Pacheco, coordenador da Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa, lembrou que na última campanha, o banco sequer garantia que as empregadas e empregados que exercem as atividades de caixa executivo e tesoureiro executivo sem nomeação efetiva seriam as pessoas nomeadas. O banco também não quis informar, segundo Felipe, o número de empregados que exercem estas funções por minuto, impossibilitando afirmar que seria o fim da atividade por minuto na Caixa. Temas como Saúde caixa, Programa Teia, telefonistas e quebra de caixa também foram debatidos na reunião. A representação dos empregados reivindicou a retomada das negociações com o banco, que vai elaborar um cronograma de datas para as reuniões e enviar para a avaliação da CEE. *Fonte: Contraf-CUT
Fenae celebra aniversário com sessão solene e publicações especiais
A Federação Nacional das Associações do Pessoal da Caixa Econômica Federal (Fenae) completa 54 anos nesta quinta-feira (29). As comemorações incluem uma sessão solene no Plenário Ulysses Guimarães, na Câmara dos Deputas, às 14h, onde a entidade será homenageada. A data será marcada também pelo lançamento do Caderno dos Estados e da Agenda Político Institucional, produzidos em parceria com a Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT). O lançamento será às 10h, no Salão Nobre da Câmara dos Deputados. O Caderno dos Estados tem apoio do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese). A publicação visa informar e conscientizar a sociedade, o parlamento e os poderes municipais e estaduais, sobre a importância da Caixa Econômica Federal para o desenvolvimento econômico e social do país. Já a Agenda Político-Institucional reúne as proposições legislativas em tramitação no Congresso Nacional consideradas estratégicas para a defesa da Caixa 100% pública, a manutenção das conquistas e a ampliação dos direitos da categoria bancária. *Fonte: Fenae *Foto: Antonio Cruz/Agência Brasil
Empregados se mobilizam contra reajustes no Saúde Caixa
Empregadas e empregados da Caixa Econômica Federal realizaram diversas atividades, nesta terça-feira (20), em agências e prédios da instituição. A mobilização foi em protesto contra as movimentações da empresa para aplicar novos aumentos nas mensalidades do Saúde Caixa. O coordenador da Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa, Felipe Pacheco, explicou que diante da permanência do teto para gastos do banco com a saúde dos empregados, presente no estatuto da instituição, e o constante aumento dos custos médicos, a tendência é de que, nas negociações deste ano, a Caixa proponha reajustes nas mensalidades. “Hoje já pagamos um valor bem acima dos 30% definidos em nosso acordo como sendo a parte que caberia aos empregados. Por isso, já reivindicamos reajuste zero nas mensalidades e insistimos na necessidade do fim do teto, uma vez que a própria CGPAR 52 permite que o banco pague até 70% dos custos do plano de saúde, que é exatamente o que a gente reivindica e o que define o ACT (Acordo Coletivo de Trabalho) do Saúde Caixa”, afirmou Felipe. Leonardo Quadros, diretor de Saúde e Previdência da Federação Nacional das Associações do Pessoal da Caixa (Fenae), observou que as atividades desta terça-feira foram importantes para mostrar que os empregados estão mobilizados e atentos em relação ao futuro do plano de saúde. “A preocupação é com a sustentabilidade do plano, que pode ser gravemente comprometida se a Caixa não assumir sua responsabilidade de arcar com a proporção contributiva de 70% das despesas”, ressaltou Quadros. Segundo Leonardo, o GT Saúde Caixa se reúne na tarde desta quarta-feira (21), quando os representantes da direção devem apresentar o relatório de administração, que já é público, e a pesquisa de satisfação, que foi realizada há algum tempo. “Cobraremos novamente o acesso aos dados primários do plano, para que nossa consultoria possa realizar um trabalho detalhado de avaliação do Saúde Caixa”, afirmou Quadros. *Fonte: Contraf-CUT
Conheça a cartilha “Queremos Saúde, Caixa”
A Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) e a Federação Nacional das Associações do Pessoal da Caixa (Fenae) lançaram a cartilha “Queremos Saúde, Caixa”. A cartilha apresenta a trajetória do plano de saúde dos empregados desde os tempos do Sasse até a construção do modelo atual, com custeio dividido em 70% pela Caixa e 30% pelos empregados. O documento mostra, ainda, como a inclusão do teto de 6,5% da folha de pagamento no Estatuto da empresa, imposta em 2017 e mantida agora em 2025, tem desestruturado essa equação, obrigando os empregados a arcar com uma parte cada vez maior dos custos. A qualidade do Saúde Caixa também é destacada na publicação, já que garante cobertura nacional, assistência odontológica, reembolso de medicamentos, isenção de coparticipação em internações e tratamento oncológico, além de um teto anual de gastos para proteger as famílias. O novo acordo específico do Saúde Caixa será discutido entre agosto e setembro e a principal pauta é a retirada do teto de 6,5% e a manutenção do modelo de custeio 70/30%. A negociação precisa de apoio da base e, segundo a cartilha, “somente com mobilização será possível pressionar a Caixa e garantir que o plano continue sendo viável, justo e acessível”. Para conhecer melhor o trabalho e ficar por dentro da importância de preservar o Saúde Caixa Acesse aqui a cartilha completa *Fonte: Fenae
