Kelly Quirino tem apoio da Contraf-CUT para eleição do Caref BB
A eleição para representante dos funcionários no Conselho de Administração (CA) do Banco do Brasil (Caref) começa no próximo dia 20 e será realizada em dois turnos, sendo o primeiro de 20 a 26 de janeiro, e o segundo de 24 de fevereiro a 2 de março. O resultado final sairá no dia 10 de março. Todos os funcionários da ativa podem participar, através do sistema eletrônico que estará disponível pela empresa. A candidata Kelly Quirino conta com o apoio da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) e da grande maioria dos sindicatos de bancários. O cargo tem a missão de levar a visão, propostas e questionamentos dos trabalhadores e trabalhadoras até a alta administração do banco público. Bancária do Banco do Brasil há 15 anos, Kelly atuou por 10 anos na Fundação BB. Hoje, ela trabalha na Diretoria de Marketing e Comunicação (Dimac) do banco. Também é pesquisadora associada ao Intercom nas áreas de jornalismo impresso e jornalismo especializado. Em 2020, foi eleita uma das 115 mulheres referência na luta antirracista no Brasil. É doutora em Comunicação pela Universidade de Brasília (UnB) e mestre em Comunicação Midiática pela Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho (Unesp). Kelly defende o Banco do Brasil como instituição pública, fortalecendo o BB como agente redutor das desigualdades. A candidata também defende a criação de um comitê de Diversidade e Inclusão, vinculado à presidência do banco, com representantes dos funcionários. Mesmo com o Caref sendo impedido, pela legislação, de votar em pautas que envolvam questões funcionais no Conselho de Administração, o cargo tem acesso garantido a relatórios de auditorias, controladoria e das próprias discussões no conselho e pode colaborar nas ações para valorização das trabalhadoras e trabalhadores, com igualdade de oportunidades dentro do banco. “No CA a estratégia proposta definirá os meios do seu alcance, aí estará nossa contribuição determinada a restabelecer uma gestão humanizada e respeitosa para com as funcionárias, funcionários e fornecedores do banco”, afirma Kelly. Ela também pretende fomentar a valorização das trabalhadoras e trabalhadores com a igualdade de oportunidades dentro do banco, independente de gênero, cor, idade, orientação sexual ou escolha religiosa. “Precisamos aumentar a nossa representatividade, inclusive com mais mulheres exercendo funções do alto escalão do BB”, completa. Confira as datas: 20/01 a 26/01: votação do 1º turno08/02: divulgação do resultado final do 1º turno24/02 a 02/03: votação do 2º turno10/03: resultado final e proclamação do eleito (a)
Venda de carteira de crédito pode voltar a ser investigada no Banco do Brasil
A investigação da venda pelo Banco do Brasil de uma carteira de crédito de R$ 2,9 bilhões ao BTG Pactual por R$ 317 milhões pode voltar à tona, a pedido da nova presidenta do BB, Tarciana Medeiros. A transação foi realizada em 2020, gerando muitas críticas dentro e fora da instituição. Foi a primeira vez que esse tipo de operação foi realizado fora do conglomerado do BB. Em dezembro de 2021, a Controladoria-Geral da União avaliou, em relatório, que a transação havia ocorrido sem um planejamento estruturado e sem as justificativas de mercado. Segundo o documento, “o banco realizou uma operação piloto de cessão sem um plano diretor que a balizasse, sem demonstrar o mercado onde está se inserindo, tomou decisões sem as devidas justificativas e com um processo de gerenciamento de riscos superficial”. O relatório conclui ainda que o processo de cessão dessa carteira de créditos a terceiros não está devidamente estruturado no Banco do Brasil e que o volume elevado de estoque de créditos a serem cedidos em uma única carteira não se justifica. Na ocasião, o Banco do Brasil respondeu aos auditores da CGU que seguiu rigorosos processos de governança para preparar a cessão, solicitando pareceres a áreas técnicas, e tendo assessoramento jurídico e acompanhamento por um comitê de riscos.
Kelly Quirino tem apoio da Contraf-CUT para o Caref BB
A lista dos candidatos que disputam o cargo para representar os funcionários no Conselho de Administração (CA) do Banco do Brasil (Caref) saiu na última segunda-feira (2). O primeiro turno da votação será realizado de 20 a 26 deste mês. Todos os funcionários da ativa podem participar, através do sistema eletrônico que estará disponível pela empresa. O cargo tem a missão de levar a visão, propostas e questionamentos dos trabalhadores e trabalhadoras até a alta administração do banco público. A candidata Kelly Quirino tem o apoio da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) e da grande maioria dos sindicatos de bancários. Saiba mais sobre Kelly Quirino Bancária do Banco do Brasil há 15 anos, Kelly atuou por 10 anos na Fundação BB e hoje trabalha na Diretoria de Marketing e Comunicação (Dimac) do banco. Além disso, é pesquisadora associada ao Intercom nas áreas de jornalismo impresso e jornalismo especializado. Em 2020, ela foi eleita uma das 115 mulheres referência na luta antirracista no Brasil. É doutora em Comunicação pela Universidade de Brasília (UnB) e mestre em Comunicação Midiática pela Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho (Unesp). Kelly defende o Banco do Brasil como instituição pública, fortalecendo o BB como agente redutor das desigualdades. A candidata também defende a criação de um comitê de Diversidade e Inclusão, vinculado à presidência do banco, com representantes dos funcionários. Mesmo com o Caref sendo impedido, pela legislação, de votar em pautas que envolvam questões funcionais no Conselho de Administração, o cargo tem acesso garantido a relatórios de auditorias, controladoria e das próprias discussões no conselho e pode colaborar nas ações para valorização das trabalhadoras e trabalhadores, com igualdade de oportunidades dentro do banco. “No CA a estratégia proposta definirá os meios do seu alcance, aí estará nossa contribuição determinada a restabelecer uma gestão humanizada e respeitosa para com as funcionárias, funcionários e fornecedores do banco”, afirma Kelly. Ela também pretende fomentar a valorização das trabalhadoras e trabalhadores com a igualdade de oportunidades dentro do banco, independente de gênero, cor, idade, orientação sexual ou escolha religiosa. “Precisamos aumentar a nossa representatividade, inclusive com mais mulheres exercendo funções do alto escalão do BB”, completa. Confira as datas: 20/01 a 26/01: votação do 1º turno08/02: divulgação do resultado final do 1º turno24/02 a 02/03: votação do 2º turno10/03: resultado final e proclamação do eleito (a)
Saque-aniversário do FGTS já está disponível
Os trabalhadores que escolherem realizar o saque-aniversário do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) em 2023 devem ficar atentos, pois as retiradas começam hoje e são feitas de acordo com o mês de aniversário do trabalhador. Em janeiro, cerca de 1,3 milhão de cotistas devem fazer o saque. Todos nascidos neste mês. A medida, em vigor desde 2020, permite a retirada de parte do saldo de qualquer conta ativa ou inativa do fundo a cada ano, no mês de aniversário do trabalhador. É importante ressaltar que o saque-aniversário é opcional. Quem não quiser aderir continuará na modalidade saque-rescisão. Mas quem optar por ele não terá direito a retirar todo o saldo da conta caso seja demitido. Neste caso, o pagamento da multa de 40% será mantido, assim como os saques para compra de imóveis, aposentadoria e doenças graves. Os saques começam no primeiro dia útil do aniversário do trabalhador, ficando disponíveis até o último dia do mês seguinte. Se o dinheiro não for retirado no prazo voltará para as contas do FGTS em nome do trabalhador. Confira o calendário: Mês de nascimento Período de pagamentoJaneiro 2 de janeiro a 31 de marçoFevereiro 1º de fevereiro e 28 de abrilMarço 1º de março a 31 de maioAbril 3 de abril a 30 de junhoMaio 2 de maio a 31 de julhoJunho 1º de junho a 31 de agostoJulho 3 de julho a 29 de setembroAgosto 1º de agosto a 31 de outubroSetembro 1º de setembro a 30 de novembroOutubro 2 de outubro a 29 de dezembroNovembro 1º de novembro a 31 de janeiro de 2023Dezembro 1º de dezembro a 29 de fevereiro de 2024 Como receber O processo pode ser feito de forma digital. Para isso, basta acessar o aplicativo do FGTS e indicar uma conta com a titularidade do trabalhador em qualquer instituição bancária. O valor poderá ser retirado em até cinco dias úteis. O trabalhador também pode solicitar o saque direto nas agências da Caixa Econômica Federal, recebendo em qualquer conta bancária de sua titularidade ou pelos canais de pagamento da Caixa, como lotéricas, correspondentes Caixa Aqui, salas de autoatendimento ou guichês nas agências da Caixa. O valor a ser retirado depende do saldo em cada conta do FGTS. Quem tiver até R$ 500 na conta pode sacar 50%. Para contas com saldo maior, o percentual cairá, porém será pago um valor adicional fixo que aumenta conforme o saldo total. Veja a seguir: Saldo no FGTS Percentual de saque Parcela adicionalAté R$ 500 50% do saldo sem adicionalDe R$ 500,01 até R$ 1 mil 40% do saldo R$ 50De R$ 1.000,01 até R$ 5 mil 30% do saldo R$ 150De R$ 5.000,01 até R$ 10 mil 20% do saldo R$ 650De R$ 10.000,01 até R$ 15 mil 15% do saldo R$ 1.150De R$ 15.000,01 até R$ 20 mil 10% do saldo R$ 1,9 milAcima de R$ 20.000,01 5% do saldo R$ 2,9 mil
Tarciana Medeiros vai presidir o Banco do Brasil
O nome de Tarciana Medeiros foi anunciado nesta sexta-feira (30) pelo futuro ministro da Fazenda, Fernando Haddad, para presidir o Banco do Brasil. É a primeira vez, desde a sua fundação, que a instituição terá uma mulher no comando. Tarciana Paula Gomes Medeiros é funcionária de carreira do Banco do Brasil há 22 anos, sendo gerente executiva desde 2019. Para Juvandia Moreira, presidente da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), a indicação representa um grande avanço. “Dos 50 mais altos cargos, apenas 5 são ocupados por mulheres. Igualdade de oportunidades é uma luta antiga do movimento sindical bancário”, publicou no seu Twitter nesta sexta-feira (30). Ao anunciar os nomes de Tarciana Medeiros, para o Banco do Brasil, e o de Rita Serrano, para a Caixa Econômica Federal, Haddad falou sobre os desafios da gestão. “Como são bancos ligados ao Ministério da Fazenda, vamos estar trabalhando conjuntamente. A equipe da Fazenda está 100% à disposição das equipes que serão formadas pelas duas presidentes para que a gente coloque o mais rapidamente possível à disposição da população aquilo que foi compromisso de campanha, sobretudo no que diz respeito ao crédito”, completou.
Agências bancárias reabrem na próxima segunda-feira (2)
Nesta sexta-feira (30), os bancos não terão atendimento ao público e as agências permanecerão fechadas. O expediente voltará ao normal na próxima segunda-feira (2), de acordo com informações da Federação Brasileira de Bancos (Febraban). Durante este período, a população poderá utilizar os meios eletrônicos de atendimento como mobile e internet banking, caixas eletrônicos, banco por telefone e correspondentes para fazer transações financeiras. Segundo a Febraban, os carnês e contas de consumo (água, energia, telefone, etc.) vencidos no feriado poderão ser pagos sem acréscimo no dia útil seguinte. Geralmente, os tributos já estão com as datas ajustadas ao calendário de feriados, sejam federais, estaduais ou municipais.
Prazo para pedir saque de abono salarial do PIS/Pasep termina nesta quinta-feira
Termina nesta quinta-feira (29) o prazo para solicitar o saque dos abonos salariais referentes ao PIS/Pasep do ano de 2020. O total ainda não resgatado por trabalhadores vinculados à iniciativa privada e a órgãos públicos chega R$ 387 milhões. O Ministério do Trabalho e Previdência informa que tem direito aos valores quem exerceu alguma atividade remunerada em 2020. Dos R$ 387 milhões, R$ 108,3 milhões são referentes ao PIS (trabalhadores privados) e os R$ 278,5 milhões, do Pasep (servidores públicos). Ao todo, 441.568 trabalhadores têm direito ao saque do benefício. O PIS (Programa de Integração Social) é destinado ao trabalhador da iniciativa privada e tem objetivo de financiar o pagamento do seguro-desemprego, abono e participação na receita de empresas privadas. O pagamento é feito pela Caixa Econômica Federal. A sigla Pasep significa Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público, que tem o mesmo objetivo do PIS, só que os responsáveis pelo depósito são os órgãos e empresas públicas. O Pasep é administrado pelo Banco do Brasil. Como sacar A solicitação pode ser presencial, por e-mail, por telefone ou por aplicativo. Se o beneficiário optar pelo saque presencial, deverá comparecer a uma das unidades de atendimento do Ministério do Trabalho e Previdência. Na unidade de atendimento, o beneficiário deverá pedir a abertura de recurso administrativo para reenvio do valor à CEF (no caso de trabalhador da iniciativa privada) ou ao Banco do Brasil (se for servidor público). Através de e-mail, o pedido de recurso deve ser feito para trabalho.uf@economia.gov.br. As letras “uf” devem ser trocadas pela sigla do estado no qual o beneficiário reside. A solicitação também pode ser feita por telefone. Basta ligar para a central Alô Trabalho, no 158. O saque do abono PIS/Pasep pode ainda ser solicitado pelo aplicativo da Carteira de Trabalho Digital, acessado gratuitamente pelo computador ou celular. Para baixá-lo, é só acessar a loja de aplicativos do smartphone e procurar pelo app Carteira de Trabalho Digital, disponível para Android ou IOS. Para acessar a Carteira de Trabalho Digital no computador, basta acessar servicos.mte.gov.br e fazer o login no acesso.gov.br. Tem direito ao PIS/Pasep a pessoa que estiver cadastrada há pelo menos cinco anos; tiver exercido ao menos um mês de atividade remunerada em 2020; tiver recebido remuneração média mensal de até dois salários mínimos durante o ano-base; tiver os dados informados pelo empregador corretamente na RAIS (Relação Anual de Informações Sociais); for elegível pelo DATAPREV. Não tem direito ao Abono Salarial: empregado (a) doméstico (a); trabalhadores rurais empregados por pessoa física; trabalhadores urbanos empregados por pessoa física; trabalhadores empregados por pessoa física equiparada a jurídica.
Banco do Brasil dará início a processo eleitoral para Caref 2023 nesta quarta-feira
O Banco do Brasil vai divulgar na próxima quarta-feira (28) a lista de candidatos, homologada pela Comissão Eleitoral, para a campanha que definirá o novo ou a nova representante dos funcionários no Conselho de Administração do BB, o Caref. O processo eleitoral será realizado em dois turnos, através do sistema eletrônico que será disponibilizado pelo banco. Todos os funcionários da ativa podem participar. O primeiro turno vai acontecer de 20 a 26 de janeiro, com o resultado final sendo divulgado em 8 de fevereiro. O segundo turno será realizado de 24 de fevereiro a 3 de março, com resultado final marcado para de março. “O cargo para Caref é muito útil, se trata do representante dos funcionários no Conselho de Administração de uma das maiores instituições financeiras do país”, afirma o coordenador da Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB), João Fukunaga. “Embora, por força de lei, ele seja apenas um voto e não possa participar de debates relacionados às questões específicas do funcionalismo, pode fazer a diferença ao discutir a visão de longo prazo e os caminhos que a direção do banco está tomando. Essa visão e os caminhos mexem diretamente no dia a dia e nas angústias vividas pelos funcionários”, completa. Confira as datas 28/12: Comissão Eleitoral divulga lista definitiva de candidatos e material de campanha20/01 a 26/01: votação do 1º turno08/02: divulgação do resultado final do 1º turno24/02 a 02/03: votação do 2º turno10/03: resultado final e proclamação do eleito O Conselho de Administração do BB é um órgão independente e de decisão colegiada, formado por membros indicados por ministérios do governo, dois indicados por acionistas minoritários e o Caref, eleito pelos funcionários. Mesmo impedido, pela legislação, de votar em pautas que envolvam questões funcionais no Conselho, o representante dos funcionários no colegiado tem acesso garantido a relatórios de auditorias, controladoria e das próprias discussões no conselho. “Com esses elementos, o Caref pode questionar as razões de a direção do banco optar, por exemplo, pela diminuição de funcionários”, destaca Fukunaga. O coordenador da CEBB pontua ainda que a atuação do Caref junto às entidades representativas dos trabalhadores, sindicais e associativas, pode fortalecer as ações dos funcionários e funcionárias contra medidas que atentam contra a estratégia e a função do BB como banco público e voltado ao desenvolvimento do país.
Banco do Brasil abrirá concurso público para seis mil vagas em 2023
O Banco do Brasil publicou edital de concurso público, que será realizado em 2023, para preenchimento de seis mil vagas. A divulgação foi feita nesta sexta (23) no Diário Oficial da União. São duas mil vagas para contratação imediata para escriturário agente comercial e mais mil para formação de cadastro de reserva, com atuação nas unidades de negócios e plataformas de suporte operacional (PSO). Outras duas mil vagas são para escriturário agente tecnologia, com mais mil vagas para cadastro de reserva de profissionais com foco em conhecimentos de tecnologia da informação (TI). A previsão é que as vagas sejam distribuídas entre todos os estados do país, exceto as de TI, exclusivas para Brasília e São Paulo, de acordo com informações do banco. “É muito importante novas contratações, mas o total de vagas anunciadas no concurso ainda é insuficiente para reverter o movimento de desmonte que ocorreu nos últimos anos”, explica Fernanda Lopes, representante da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) na CEBB. “Desde 2016, o BB fechou mais de 1.500 agências e cortou cerca de 10 mil empregos, o que, além de reduzir a presença de banco público nas periferias e pequenas cidades, levou à insuficiência de mão de obra e sobrecarga dos funcionários, que continuaram sendo submetidos a metas contínuas”, completa. A retomada de concursos públicos foi uma das reivindicações levadas pelo movimento sindical na Campanha Salarial 2022. “O fortalecimento do Banco do Brasil como um banco público é fundamental para o país voltar a crescer e manter um desenvolvimento voltado à redução das desigualdades”, afirma Fernanda Lopes. “O que os trabalhadores e o movimento sindical defendem é um BB não só para o agronegócio e grandes empresas, mas também para a agricultura familiar, para cooperativas de produção, para pequeno negócio e microempreendedores. E isso passa pela valorização e ampliação do corpo de funcionários e da presença do banco em todas as regiões e comunidades do país”, destaca. Serviço As inscrições podem ser feitas até 24 de fevereiro de 2023 na página da Fundação Cesgranrio no valor de R$ 50. A previsão é de que as provas sejam realizadas em 23 de abril de 2023. No momento da inscrição, o candidato deve escolher a UF/Macrorregião/Microrregião de posse e uma das 177 cidades disponíveis para realização das provas. Mais informações sobre o concurso podem ser obtidas no Edital, disponível para consulta no site www.bb.com.br/concurso, no Diário Oficial da União, e no site www.cesgranrio.org.br.
FELIZ NATAL aos bancários e bancárias
Chegado mais um fim de ano de muitos desafios e conquistas também. Superamos a pandemia, que ainda inspira cuidados, lutamos contra demissões, batalhamos pelo pleno emprego e defendemos a democracia. A diretoria do Sindicato dos Bancários do Sul Fluminense agradece a confiança e apoio de todos os bancários e bancárias e renova os votos de muita luta e compromisso com a categoria. Que 2023 se renove em mais esperança e muitas conquistas. FELIZ NATAL! FELIZ ANO NOVO!
