A Caixa Econômica Federal decidiu aceitar a reivindicação da representação sindical e suspender o prazo de início da implementação das mudanças no programa Transformação, Engajamento, Inovação e Aprendizado (Teia), criado para conduzir a Caixa à transformação digital.
A informação foi feita à Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), nesta quarta-feira (23).
Rafael de Castro, o diretor da Contraf-CUT e coordenador da Comissão Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa, ressaltou que a suspensão é importante para que o banco explique a vinculação do programa com a renovação tecnológica e de processos de trabalho.
Segundo ele, será criado um grupo de trabalho para definir a remodelação do programa e a comunicação do programa.
Adriano Assis Matias e Francisco Egidio Pelúcio Martins, vice-presidentes de Varejo e de Pessoas da Caixa, respectivamente, afirmaram que não haverá retaliações com quem optar por voltar para as unidades de origem.
Atenção bancários, digam como estão ocorrendo as mudanças na sua unidade. Entre em contato com um dirigente sindical da sua localidade e passe seu relato sobre as mudanças no Teia. Ou, se preferir, envie diretamente para imprensa@contrafcut.org.br.
*Fonte: Contraf-CUT
*Foto: Marcelo Camargo/Agência Brasil
