Eleições na Previ: Chapa 2 reúne compromisso e transparência
Associadas e associados da Caixa de Previdência dos Funcionários do BB (Previ) vão escolher parte da diretoria executiva e dos conselhos deliberativo e fiscal da entidade, entre os dias 13 e 17 de abril. A Chapa 2 “Previ para os Associados” tem o apoio da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) e entidades representativas dos trabalhadores do ramo financeiro. “A defesa da Previ passa pelo compromisso com a transparência, a solidez da gestão e a proteção dos direitos dos participantes e assistidos. A Chapa 2 reúne dirigentes com experiência e compromisso com uma gestão responsável, voltada aos interesses dos associados”, afirma a coordenadora da CEBB, Fernanda Lopes. Clique aqui e conheça as propostas da Chapa 2. Podem votar todos os participantes e assistidos maiores de 18 anos inscritos nos planos de benefícios da Previ até 31 de janeiro de 2026. Também têm direito a voto os participantes vinculados a Planos Instituídos. Porém, eles precisam atender a pelo menos uma das condições abaixo: •Ter realizado, no mínimo, 12 contribuições ordinárias mensais ao plano; ou•Ter cumprido carência mínima de 12 meses de vinculação ao plano e ser elegível ou estar em gozo de benefício de renda mensal. O mandato será de 1º de junho de 2026 a 2 de junho de 2030. Veja como votar: Funcionários e estatutários do Banco do Brasil, em atividade, cedidos ou adidos:•Site da Previ•Aplicativo Previ•Terminais de autoatendimento (TAA) do Banco do Brasil•Terminais SiSBB Aposentados, pensionistas e demais participantes: *Fonte: Contraf-CUT
Movimento sindical quer respostas para antigas queixas de empregados do Itaú
Problemas recorrentes denunciados pelos trabalhadores foram colocados na mesa de negociações, ocorrida nesta quarta-feira (8), entre representantes do Grupo de Trabalho (GT) de Saúde dos empregados do Itaú e representantes do banco. O encontro foi realizado na sede da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), em São Paulo. Durante o encontro foram abordadas questões cobradas reincidentemente pelo movimento sindical, como as convocações para exames médicos (Atestado de Saúde Ocupacional – ASO; e Avaliação de Capacidade Laboral – ACL), o funcionamento do canal de denúncias – incluindo o balanço do canal voltado à violência contra a mulher – e questões relacionadas a descontos em contracheques. A continuidade das convocações consideradas indevidas para exames médicos, principalmente de trabalhadores afastados pelo INSS ou que aguardam perícia para prorrogação do benefício foi um dos destaques da negociação. O GT também voltou a denunciar situações em que bancários são convocados para novos exames mesmo após avaliação recente ou quando ainda não tiveram retorno da perícia, evidenciando falhas no processo e desrespeito à condição de saúde dos trabalhadores. Sobre a campanha de vacinação contra a gripe (H1N1), o banco informou que está prevista para ser iniciada no dia 27 de abril, mas que mandará em breve o calendário com as datas de vacinação em cada base. *Fonte: Contraf-CUT
